고령자 고용 지원금 지원대상 및 신청방법, 필요서류, 지원금액

 

 

고령자 고용 지원금이란?

고령자 고용 지원금은 만 60세 이상의 고령자를 고용하거나 고용을 유지하는 사업주에게 지급되는 정부 지원금입니다. 이 제도의 목적은 고령자의 경제활동 참여를 촉진하고, 고령자의 고용 안정을 통해 사회적, 경제적 효과를 높이는 데 있습니다.

지원 대상 및 내용

지원 대상

지원 대상은 만 60세 이상의 근로자를 새로 고용하거나 고용을 유지하는 사업주입니다.

고령자 고용 지원금 자격 조건

• 근로자 연령
• 만 60세 이상의 고령자

 

고용 형태

무기계약 또는 1년 초과 기간제 근로자

고용보험 가입

고용보험이 성립된 날로부터 최초로 지원금을 신청한 분기의 직전 분기부터 계속 가입되어 있어야 합니다.

월 평균 보수

정년 이후에도 고용이 유지되는 경우, 월 평균 보수 총액이 110만 원 이상이어야 합니다.

지원 내용

• - 신규 고용 시: 월 30만 원, 최대 1년간 지원
• - 고용 유지 시: 월 15만 원, 최대 1년간 지원

 

고령자 고용 지원금의 중요성

고령자 고용 지원금은 고령자의 경제활동을 장려함으로써 사회적 안정망을 강화하고, 고령자들이 경제적으로 자립할 수 있도록 돕는 중요한 제도입니다. 이는 또한 기업들에게 고령자를 고용할 경제적 인센티브를 제공하여, 더 많은 고령자가 고용 시장에 참여할 수 있도록 합니다.

신청 및 지원 절차

1. 신청 절차 - 사업주는 고용노동부 관할 고용센터에 지원금을 신청해야 합니다.
2. 심사 절차 - 고용센터에서는 신청 내용을 검토하여 지원 대상 여부를 결정합니다.
3. 지급 절차 - 지원금은 사업주 계좌로 매월 지급됩니다.

고령자 고용 지원금의 혜택

고령자 고용 지원금은 사업주와 고령자 모두에게 혜택을 제공합니다. 사업주는 경제적 부담을 줄일 수 있으며, 고령자는 안정적인 고용 환경을 제공받습니다.

고령자 고용 지원금 신청 방법

 

• 온라인 신청 - 고용24 홈페이지에서 온라인 신청이 가능합니다.
• 방문 신청 - 사업장 소재지 관할 고용센터(기업지원부서)를 방문하여 신청할 수 있습니다.
• 우편 신청 - 사업장 소재지 관할 고용센터(기업지원부서)로 우편으로 신청할 수 있습니다.

 

 

고령자 계속 고용 장려금 신청서 및 작성방법

고령자 고용 지원 신청서 및 작성방법

고령자 고용지원금 신청서.pdf

0.88MB

고령자 고용지원금 시행지침.pdf

2.03MB

 

 

고용24 홈페이지 신청 바로가기

 
 

 

 

 
 

신청 시 필요 서류

 

• - 고령자 고용 지원금 신청서
• - 사업자등록증 사본
• - 근로계약서 사본
• - 4대 보험 가입 확인서
• - 기타 관련 서류

 

지원 대상 기업

우선지원 대상기업, 중견기업, 사회적기업 등이 주요 지원 대상입니다.

지원 금액 및 기간

 

• - 고령자 1인당 분기별 30만 원씩 최대 2년(8분기)까지 지원됩니다.
• - 지원금은 사업주 계좌로 매월 지급됩니다.

 

유의사항

• - 예산 소진 등의 사유로 지원이 제한될 수 있습니다.
• - 지원 대상이 되더라도 고용보험 가입 등 일부 요건을 충족해야 합니다.

고령자 고용 지원금의 추가 정보

고령자 고용 지원금 제도는 고령자의 고용 촉진과 고용 안정을 위해 마련된 정부 지원 정책입니다. 이를 통해 고령자의 경제활동 참여를 높이고, 기업의 고령자 고용을 장려하는 것이 목적입니다.

고령자 고용 지원금의 실제 효과

고령자 고용 지원금 제도는 많은 기업들이 고령자를 고용하도록 유도하고, 고령자들의 경제활동 참여를 증대시키는 데 큰 기여를 하고 있습니다. 이는 또한 사회적 안정성을 높이고, 고령자의 경제적 자립을 돕는 긍정적인 효과를 가져옵니다.

고령자 고용 지원금의 미래 전망

앞으로도 고령자 고용 지원금은 계속해서 고령자의 고용 촉진과 경제활동 참여를 높이는 데 중요한 역할을 할 것입니다. 정부는 이 제도의 효과를 극대화하기 위해 더 많은 예산을 투입하고, 지원 대상을 확대할 계획입니다.
 

맺음말

고령자 고용 지원금은 고령자의 경제활동 참여를 높이고, 사업주의 고령자 고용을 장려하는 중요한 제도입니다. 이를 통해 고령자의 고용 안정과 경제적 자립을 도모할 수 있으며, 사회적 안정망을 강화할 수 있습니다. 고령자를 고용하거나 고용을 유지하고 있는 사업주는 이 제도를 적극 활용하여 고령자 고용 촉진과 고용 안정에 기여할 수 있습니다.

고령자 고용 지원금 제도에 대해 더 자세한 내용은 고용노동부 및 정부24 웹사이트에서 확인할 수 있습니다.